Mitarbeiter Datenschutz (m/w/d)
09. März 2023

Bei amasol interessieren wir uns vor allem für zwei Dinge: Performanz und Verfügbarkeit. Ob große Business Applikationen, Webshops, Infrastruktur oder Finanzströme – wir zeigen unseren Kunden, wie sie immer genau wissen, was läuft und wie sie es optimieren.
Anders gesagt beschäftigen wir uns mit Aufbau und Betrieb von IT-Monitoring- und Management-Lösungen für klassische IT-Infrastrukturen und Cloud-Applikationen. Und weil kein Projekt ist, wie das andere, bleibt es spannend und wir lernen ständig dazu.
Daraus ergeben sich auch im Arbeitsfeld Datenschutz täglich neue Fragestellungen, die wir im Team besprechen und lösen. Dabei arbeiten wir eng mit den Kolleginnen und Kollegen aus den Fachteams zusammen, die uns die Technologien und Verfahren erklären und sich im Gegenzug gerne vom uns bei der datenschutzkonformen Umsetzung unterstützen lassen.
Aufgaben
- Erarbeiten von Umsetzungsoptionen der relevanten Datenschutzvorschriften in einem interdisziplinären Team und mit der externen DSB
- Pflege und Weiterentwicklung unseres Datenschutzmanagementsystems (DSMS)
- Prüfen und Dokumentieren von Auftragsverarbeitungen
- Durchführen und Dokumentieren von Risikoabschätzungen und Transfer Impact Assessments (TIA)
- Beantworten von kleinen Anfragen aus den Fachteams und Sales / Marketing
Was Sie mitbringen
- Ausbildung oder Studium (IT, Wirtschaft, Recht, Geisteswissenschaften)
- eine Aus- oder Weiterbildung im Bereich Datenschutz oder entsprechende Erfahrung ist ein Plus, aber keine Voraussetzung.
- Analytisches Denken, Kreativität und gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit
- Starkes Interesse an IT und technischen Fragestellungen
- Arbeitssprachen sind Deutsch und Englisch
Was wir bieten
- Diese Stelle ist zu 100 % remote möglich (Deutschland) oder hybrid in München
- Vollzeit oder Teilzeit ist möglich
- Flexible Arbeitszeiten
- Kontinuierliche Weiterbildung über vielfältige Aufgaben, Schulungen, Zertifizierungen und den Austausch im Team
- Weitere Benefits auf unserer Karriereseite unter https://www.amasol.de/karriere
Unbefristet, Festanstellung, Voll- oder Teilzeit
100 % remote möglich (Deutschland) oder hybrid in München
Prozess
Und Jetzt?
Wir antworten innerhalb einer Woche - oft auch schneller.
Unser Prozess besteht aus einem kurzen Telefonat zur Klärung erster Fragen von beiden Seiten,
einem Gespräch mit der fachlichen Teamleitung und einem Kennenlern-Termin mit dem Team.
Der komplette Ablauf dauert in den meisten Fällen nicht mehr als zwei Wochen.
Fragen beantwortet gerne Silke Westphal.

„amasol ist stark,
weil ganz unterschiedliche Menschen ihre individuellen Kompetenzen einbringen. Erfolgreich sind wir nicht alleine, sondern als Teil eines starken Teams.“
IT-Talent Scout Silke Westphal
Human Resources
O +49 (89) 1894743-39
M +49 (160) 8289881
silke.westphal(at)amasol.de
