Senior IT Administrator (m/w/d)

1. April 2022

Digitale Geschäftsmodelle erfordern eine leistungsfähige IT. Große Unternehmen wie Porsche Informatik, Volkswagen, Mercedes, Henkel, BASF und T-Systems setzen auf amasol wenn es darum geht, die Leistung ihrer IT-Dienste zu messen, zu optimieren und zu agilisieren. Der Fokus liegt dabei auf dem Aufbau und Betrieb von IT-Monitoring- und Management-Lösungen für klassische IT-Infrastrukturen bis hin zu nativen Cloud-Applikationen. Durch oft langjährige Zusammenarbeit haben wir uns bei unseren Kunden den Status eines „Trusted Advisors“ erarbeitet.

Was es dafür braucht, ist eine interne IT, die den Kolleg*innen nicht nur eine stabile Infrastruktur, sondern auch die ein oder andere Spielwiese zur Verfügung stellt. Und weil wir stolz auf unsere Informationssicherheit sind, steht kontinuierliche Verbesserung bei uns ganz oben auf der Liste.

 

Aufgaben

  • Kontinuierliche Evaluation der IT-Infrastruktur, Entwicklung von Verbesserungs- und Optimierungskonzepten
  • Durchführung und Leitung von Veränderungsprojekten
  • Implementierung neuer Technologien
  • IT Security und Informationssicherheit
  • Unterstützung der Kolleg*innen im Tagesgeschäft

 

Qualifikation

  • Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Bereich Netzwerk- und Serveradministration idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen mit Technikfokus
  • Windows- und Linux-Landschaften sowie Microsoft Exchange
  • Virtualisierung (vCenter)
  • fließende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse

 

Benefits

  • Unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Arbeiten am Standort in München, im Homeoffice oder nach eigenem Ermessen im Wechsel
  • Kontinuierliche Weiterbildung über vielfältige Aufgaben, Schulungen, Zertifizierungen und den Austausch im Team
  • Weitere Benefits finden Sie hier

Lampe   Unbefristet, Festanstellung, Vollzeit oder Teilzeit

 

   München, Homeoffice oder nach eigenem Ermessen im Wechsel

Prozess

Und Jetzt?

  Wir antworten innerhalb einer Woche - oft auch schneller.

Telefon  Unser Prozess besteht aus einem kurzen Telefonat zur Klärung erster Fragen von beiden Seiten,

  einem Gespräch mit der fachlichen Teamleitung und einem Kennenlern-Termin mit dem Team.

       Der komplette Ablauf dauert in den meisten Fällen nicht mehr als zwei Wochen.

 microphone""  Fragen beantwortet gerne Silke Westphal.

Kofferradio

 

        Vernetzen Sie sich gerne mit uns über XING und LinkedIN
        oder schauen Sie kurz bei kununu, was andere über uns geschrieben haben.   

   

 

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„amasol ist stark,
weil ganz unterschiedliche Menschen ihre individuellen Kompetenzen einbringen. Erfolgreich sind wir nicht alleine, sondern als Teil eines starken Teams.“

IT-Talent Scout  Silke Westphal

Human Resources
O +49 (89) 1894743-39
M +49 (160) 8289881
silke.westphal(at)amasol.de